EcosAgile的覆盖的功能很广，很少竞争产品能够与之媲美。其预配置功能和视觉即刻可用的有效性，并一直允许客户实施定制和改编（存储于本地平台，并持续更新）。
其客户数据是一直受保护的并且能够直接导出到简单的xls文件（特别是客户有其他可取代额文档和/或其他软件）；数据可以直接由用户下载，用于分析、导出和/或交流。
不同的功能服从模板逻辑并能被一起或分开使用，这些设置后来可更改，并不受项目限制。
客户可以自由选择启动策略根据自己的优先等级：而不是，比如，在处理开发和/或选择之前需要以工作人员数据模板开始。
EcosAgile可以链接到现存的ERP或HR系统，因此作为特定程序和/或感兴趣的模板的补充系统。
EcosAgile提供集成管理功能，支持数据导入导出到选择的格式和结构只需要几分钟！
每个模板支持需要的工作流程的配置，如立刻可用的报表、分析、时间表和通知用于选择，并且全部很容易改变并可延伸。
人员数据
人员数据（员工/非员工）管理第三方（代理工作人员、专家合同、供应商）
雇用数据
合同/雇佣事件/的历史分析
自动化行政管理任务
历史分析/变更
控制检查
冗余/滞留基金、联合
通知/时间表/日程安排
计划和自动事件
工作流程
人员文件电子文件夹
内部集团/国际公司
家庭、残疾、紧急联系人
收益、基金
公司资产（汽车、SIM卡、电话等）
餐馆票
离职面试
组织机构
公司总部/办公室/商店成本中心
组织机构单元、百货商场、市场、业务单元
预约、推荐
地址簿/邮件清单
组织机构图
时间管理
班次管理、班次计划请假/休假申请
加班申请
休假申请
缺勤调整
缺勤报告
安全/职业医疗
病假管理工伤
工作描述
工作风险（重要性/可能性）
劳动保护设备
培训
档案
一般服务
工牌/遥控/高速路卡名片/工卡
办公室文具和设备
手提电脑/软件
摩托车/电话机/SIM卡/网卡等
可消耗材料库存
配电盘
前台接待
聘用
资源计划职位申请/资源管理
需求管理
简历归档
推荐
招聘渠道
从公司网站收集数据
预筛选/面试
常规检查
评估
通知
和聘用/猎头代理相关联
聘用/通知书
薪酬和预算
固定工资可变工资
MBO
工资基准
工资等级
劳务成本分析
预算模式化
薪酬事件管理
预算版本管理/预期管理
预算版本/分析
人员发展
技能/能力（调查/评估）技能自我评估
人才管理
发展计划
向上回馈
资格/认证
培训需求
培训计划
培训管理/课程目录
在线/自助课程
管理课程安排、课堂
之前/外部培训
教育
员工简历
绩效奖励
公司图书馆
（纸张/多媒体/电子书）
调查/问卷调查
助教/指导
员工发展单
候补计划
沟通
邮件清单礼物管理
常见问题
内部交流
指导书/流程
管理事件/案例演示
报告/分析
仪表板自动生成图表（柱状图、饼状图、雷达图）
信函（可配置范例）
通知
事实表/热点
员工自助服务
员工门户人员信息更新
行政管理信息
银行账号
工作场所
紧急联系人
简历更新
技能自我评估/资格
预览课程目录/申请
学术性/专业教育
工作任命/当前研究/推荐
公司规则/常见问题
评估/调查问卷
经理自助服务
团队信息查询团队文件夹访问
团队任务分配
评估/奖励（目标、回顾）
课程申请/培训需求
项目管理
时间表、假期、加班批准
请假批准
调岗/费用申请批准
项目批准
（奖金、资产等的分配）
工人事实单
技能/资格查询
简历预览
候选人评估
工作流程
参与人、规则/流程管理结点和/或路径的作用
（邮件、短信息、事件、批量等）
参与人/结点的可见性规则
工作流程可变化管理
执行细节跟踪
日程安排
工作次序工作网络
内部工作步骤管理
区间、执行时间定义，
重复、立刻执行等。
界面/转换
平级用户界面事件界面
导入/导出表
换位管理
分段区域
可配置确认规则
安全/监视
代理人委任和批准管理单区域的物理加密
扫描更新
证件/电子签名管理
安全网页/ssl协议管理
文件/附件数据库管理
经理自助服务的可配置安全级别
展示价值的规则