EcosAgile People / RH – completo, imediato, simples

People

O QUE É EcosAgile People

EcosAgile é uma das soluções mais inovadoras, abrangentes e orientada para as pessoas para os processos de negócios de RH no mercado hoje.
Ele é projetado e construído para ser utilizado de imediato, sem atrasos e investimentos em projetos caros que são um enigma das ofertas de mercado atuais.

  • É imediato: pode ser ativado em horas; é 100% web, projetado em uma plataforma simples, racional para a implementação rápida com um mínimo de treinamento
  • Agrega valor: projetado e desenvolvido para maximizar a eficiência das funções de RH e da empresa como um todo; que inclui várias funções de auto-serviço para os funcionários e gerentes
  • Não requer nehuma infraestrutura: não há necessidade de servidores ou instalações; está disponível imediatamente no modo Cloud ou instalado em seu DataCenter sob um acordo de licença do usuário
  • É completo: fornece uma das mais amplas gama de funções disponíveis em todos os processos empresariais, bem como para muitos processos relacionados com a gestão de pessoas, em geral
  • Multi-país: multi-empresa, multi-folha de pagamento, multi-idiomas (incluindo a gestão Unicode) e multi-moeda, para um pacote de gestão total que satisfaz as necessidades tanto em escalas locais, quanto globais
  • Sempre melhor: três vezes por ano, sem nenhum custo para o cliente, nós atualizamos e melhoramos EcosAgile, tornando-o cada vez mais inovador e eficaz

Interfaces predefinidas e um componente específico de integração configurável permite importar e exportar dados em qualquer formato, evitando assim os problemas de compatibilidade freqüêntes observados em soluções concorrentes.
Os dados podem ser facilmente carregados a partir de arquivos xls e toda a informação pode ser sempre exportada a qualquer momento com um simples clique, sem qualquer complicação.

Não tome nehuma decisão sem ter avaliado por que EcosAgile é tão diferente.

POR QUE EcosAgile People

EcosAgile People é projetado para uso imediato e sua funcionalidade é desenvolvida em cooperação com os nossos clientes e parceiros, a fim de maximizar imediatamente o benefício para a empresa e para melhorar a eficiência e eficácia do processo.

Com EcosAgile People, os processos são automatizados, levam menos tempo e melhoram a qualidade da informação de suporte e a comunicação vertical e horizontal na empresa.

Os principais benefícios da implementação EcosAgile People são:


Redução de custos e
melhoria da eficiência
  • Significativa simplificação das comunicações em todas as direções: Serviço de folha de pagamento, Funcionários, Administradores, Gerentes funcionais/Diretores, TI, Serviços gerais, RSPP, etc.
  • Eliminação de qualquer redundância entre arquivos (atualização múltipla de custos, inconsistências de dados, etc.)
  • Gerenciamento do documento eletrônico (pasta de documentos eletrônicos pessoal)
  • Notificações, Horários, Fluxos de trabalho de processos, Processamento massivo, etc.

Informação de
suporte à empresa
  • Gestão da evolução de dados históricos, base de dados abrangente, sempre consistentes e exportáveis
  • Perspectivas globais de negócios, relatórios peródicos/consultas em todos os detalhes sobre o pessoal/dados históricos, análise do Business Intelligence, monitoramento de KPI, etc.

Alinhando
pessoas com
estratégias
  • Avaliações, Talentos, Planos de desenvolvimento, Gestão de
    treinamento, Habilidades, Gestão de desempenho, etc.
  • Gestão MBO, Custos de mão-de-obra, Orçamento, Benchmarking

Cumprimento da legislação
  • Medicina no trabalho
  • Segurança no trabalho
  • Responsabilidade Administrativa
People

Gestão Administrativa

Organização
Funcionários/não funcionários/contratados
Dados historicos de colaboradoes
Verificações regulamentares
Automação e eventos de toda a empresa
Pasta eletrônica pessoal
Gestão de pré-contencioso/Medidas Disciplinares
Horários e lembretes
Cormunicação corporativa

Presenças e Ausências

Solicitação de folgas e horas extras
Viagens de negócios e relatórios de despesas
Planejamento de licenças e processos de aprovação
Gestão de ausências (doença, maternidade, etc.)
Gestão de turnos e horários do pessoal
Absenteísmo

Segurança e Medicina do Trabalho

Acidentes de trabalho
Visitas médicas e monitoramento da saúde
Riscos e sustâncias perigosas
Atribuições e treinamento
Dispositivos de segurança
Avisos de ação corretiva

Gestão de Remunerações

Variável/Comissões
MBO
Benefícios
Aferição

Traeinamento e Desempenho

Competências, aptidões e qualificações
Experiência profissional
Gestão de treinamento/sessão de formação
Gestão de planejamento de treinamento
Treinamento financiado
Fichas e planos de avaliação
Habilidades e objetivos de avaliação
Planos de desenvolvimento
Sucessão e substituições

Gestão dos ativos da empresa

SIMs, Celulares, Dispositivos, Veículos da empresa, Computadores, ViaCard, Transponders de pedágios, Impressoras, etc.

Seleção

Pesquisas, Aplicações
Arquivo de currículos, pre-seleção
Gestão de canais de seleção
Avaliações e Testes
Verificações regulamentares

Inteligência de Negócios

Painéis de instrumentos
Indicadores da força de trabalho
Relatórios, indicadores e análises
Exportar para folhas excel
Envio on-line de arquivos xls

Gerente Auto-Serviço e Funcionário Auto-Serviço

PARA QUEM É PROJETADO

Esta ferramenta valiosa é para empresas exigentes em todas as dimensões, firmas profissionais, associações comerciais e qualquer empresa que deseja gerenciar e melhorar a forma como as pessoas trabalham, bem como o desenvolvimento e direção da empresa. Ele foi criado para as empresas que desejam gerenciar pessoas maximizando suas acapacidades e valores. Graças à sua flexibilidade única, ele pode rápida e facilmente fornecer soluções para as necessidades específicas da empresa; algo com o que os nossos concorrentes têm grande dificuldade.

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