Che cos'è l'HR Tech?
L’HR Tech è un mercato molto giovane e in piena evoluzione, che vale in Italia quasi 1 miliardo di euro: imprese per lo più nate negli ultimi 10 anni e che si concentrano prevalentemente nel nord del Paese, tra Milano e Torino (area rinominata l’”HR Tech Italiana”), dove risiedono circa il 55% delle aziende totali.
Un mercato caratterizzato da un alto numero di micro e piccole aziende, a testimoniare il fatto che in questi ultimi anni sono state molte le start-up che hanno contribuito ad aumentare la competitività, ma che vede, tuttavia, le prime nove aziende del settore rappresentare il 90% del fatturato complessivo.
È quanto emerge dal 2° osservatorio HR Tech Italia volto ad esaminare più da vicino questo particolare settore, sempre più strategico oggi per la gestione del Personale nelle aziende.
L’industria HR Tech, infatti, rappresenta una grande opportunità per le imprese orientate ad un approccio data-driven e che puntano ad ottimizzare i processi gestionali e la comunicazione interna:
grazie a software e soluzioni caratterizzate da un alto tasso di innovazione tecnologica, i prodotti HR tech forniscono supporto al responsabile Risorse Umane dell’impresa sia con le più classiche attività di gestione e formazione dei dipendenti che con soluzioni più innovative e all’avanguardia coinvolgendo:
- Core HR, il gestionale Risorse Umane che organizza e gestisce tutti i dati dei dipendenti, i contratti, gli organigrammi, i team, la sicurezza sul lavoro
- Workforce management con strumenti per la gestione delle presenze, assenze, piano ferie e timesheet della forza lavoro
- Recruiting, attraverso sistemi per la ricerca e selezione dei talenti
- Performance, con soluzioni di Talent Management per lo sviluppo e la crescita del personale in forza e di nuovi dipendenti.
ECOSAGILE PEOPLE: GESTIONE RISORSE UMANE IN CLOUD
In supporto ai manager HR di PMI e Multinazionali la soluzione è EcosAgile People, il software in cloud per la gestione delle Risorse Umane orientato ai processi people-centric.
Una soluzione innovativa e funzionale per una facile, intuitiva e completa gestione del personale in tutte le sue fasi:
- semplificazione della comunicazione interna
- gestione elettronica di tutti i documenti HR
- notifiche, Scadenziari, Workflow di processo, eventi massivi
- gestione storica dei dati del personale
- quadro costantemente aggiornato con tutte le informazioni su ogni singolo dipendente, dal curriculum ai beni aziendali assegnati, passando per le competenze e la formazione conseguita
- valutazioni e Performance management.
EPEOPLE ANCHE SU SMARTPHONE
Per avere in qualsiasi momento una fotografia e gestione completa del proprio personale, con competenze, qualifiche, curriculum, formazione e valutazioni, è disponibile ePeople, app per iOS e Android.
ePeople permette di gestire il proprio personale comodamente dal proprio smartphone grazie a schede profilo di ogni collaboratore con Curriculum, corsi di formazione, valutazioni, assessment competenze e skills, un archivio documentale completo, calendari personali e del proprio team di lavoro e un sistema di comunicazione aziendale integrato con un servizio di messaggistica istantanea.
Per approfondimenti:
|
