La gestione delle risorse umane post Covid-19
Gestire il personale è una delle attività più cruciali e delicate all’interno del contesto aziendale, fondamentale per il successo dell’intera organizzazione: dalla definizione del fabbisogno di risorse umane, alla ricerca di nuovi profili e figure da inserire sino alla loro formazione e valutazione nel tempo.
Il responsabile HR ha il compito di dotare l’organizzazione di una struttura solida e preparata, che sfrutti le competenze e le capacità di ciascun collaboratore attraverso un insieme prestabilito di politiche e procedure.
L’attuale emergenza Covid-19 sta sicuramente rendendo molto più complicate le classiche attività che compongono la gestione e la valorizzazione del capitale umano di una azienda: in un contesto in cui lo smart working è il modello lavorativo consigliato per molte posizioni e l’accesso e la presenza nel luogo di lavoro è, per alcuni ruoli, limitato e gestito a turni per rispettare tutte le normative attuali sulla sicurezza, svolgere i compiti di organizzazione, amministrazione e comunicazione è diventato più complesso per i responsabili HR.
ECOSAGILE PEOPLE: LA RISPOSTA SEMPLICE E COMPLETA
In aiuto alla funzione Risorse Umane delle PMI come delle Multinazionali la soluzione è EcosAgile People, il gestionale Risorse Umane Cloud e mobile che automatizza i processi migliorando la qualità e la comunicazione verticale e orizzontale all’interno dell’azienda.
Una soluzione innovativa e funzionale per una facile, intuitiva e completa gestione del personale in tutte le sue fasi.
Con EcosAgile People è possibile avere un quadro costantemente aggiornato e completo in grado di fornire tutte le informazioni su ogni singolo dipendente dal curriculum ai beni aziendali assegnali, dalla formazione, agli skills, competenze, appraisal e valutazioni ricevute.
EPEOPLE PER UNA GESTIONE DIRETTAMENTE DA SMARTPHONE
Per avere in qualsiasi momento, sempre e ovunque, una fotografia e gestione completa del proprio personale, è disponibile la app ePeople per iOS e Android direttamente su smartphone.
ePeople offre ai responsabili e agli employee:
- un archivio documentale a portata di mano con i documenti amministrativi, i cedolini paga mensili, gli attestati di formazione ed altri documenti aziendali;
- una rubrica per una facile e immediata comunicazione tramite messaggistica o telefono con i colleghi e il team di lavoro;
- per i responsabili, una scheda profilo di ogni collaboratore con Curriculum, corsi di formazione, esperienze lavorative e su progetti, valutazioni, assessment competenze e skills per avere un quadro sempre aggiornato e completo;
- una bacheca con gli annunci aziendali che ciascun employee può pubblicare e condividere con i colleghi e l’azienda;
- calendari con le assenze dei collaboratori e gli eventi, scadenziari e notifiche per non perdere nessun appuntamento.
EcosAgile People e l'app ePeople sono la chiara risposta alla gestione del personale in un contesto organizzativo mutabile e con esigenze di personalizzazione specifiche di ciascuna azienda.
Una soluzione efficiente ed innovativa che garantisce una riduzione dei costi, efficienza e una migliore gestione dei processi inerenti le Risorse Umane.
|
